ГАУ СО КЦСОН РОВЕНСКОГО РАЙОНА

1.1.Водитель обязан выполнять задания по перевозке грузов, пассажиров согласно заданию указанного в путевом листе ежедневно.

1.2.Своевременно и качественно исполнять приказы и указания вышестоящих руководителей.

1.3.Перед началом работы водитель обязан  пройти медицинское освидетельствование в ЦРБ, в чем делается соответствующая отметка в путевом листе.

1.4.Перед выездом проводить осмотр автомобиля и проверять техническое состояние основных систем: рулевого управления, тормозной системы,  состояние шин, работу осветительных и сигнальных приборов.

1.5.Содержать автомобиль в чистоте и исправном состоянии.

1.6.Самостоятельно в условиях Центра производить замену узлов и деталей на автомобиле.

1.7.После поездки и окончании рабочего времени ставить автомобиль на стоянку Центра и сдавать  его под охрану.

1.8.Следить за техническим состоянием автомобиля, выполнять самостоятельно необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции по эксплуатации), своевременно проходить техническое обслуживание и  технический осмотр в СТО.

1.9.При перевозке грузов или пассажиров строго  соблюдать правила дорожного движения, скоростной режим не более 90 км/ч, правила эксплуатации автомобиля.

1.10.   Не выезжать в нерабочее время с территории Центра без разрешения директора, а  в его отсутствие зам. директора.

3.10.В случае возникновения чрезвычайной ситуации в пути принять неотложные меры к эвакуации пассажиров.

3.11.Соблюдать технику безопасности, требования производственной санитарии и противопожарной защиты.

Наличие водительского удостоверения категории С и Д, Знание правил дорожного движения, основ законодательства в сфере дорожного движения и переревозок пассажиров

Перечень основных обязанностей:

Осуществление приема населения, оказание информационно-консультативных услуг населению;

Рассмотрение предложений, заявлений и жалоб граждан в сроки, установленные действующим законодательством;

Организация работы и осуществление контроля за деятельностью отделения срочного социального обслуживания по вопросам предоставления социальных услуг, правильности расчета оплаты за оказанные услуги, оформлению документации по делопроизводству;

Планирование работы отделения;

Организация работы и осуществление контроля за достоверностью и своевременностью предоставления информации, связанной с исполнением полномочий отделения;

Организация работы по использованию передовых информационных технологий для повышения качества обслуживания социально незащищенных слоев населения;

Проведение разъяснительной работы по вопросам законодательства в СМИ;

участие и проведение анализа ежегодного мониторинга государственных услуг для составления государственного задания.

Организация работы и осуществление контроля за обработкой документации используя компьютерную технику учреждения;

Разработка и осуществление мероприятий по повышению квалификации работников отделения, проведение семинаров, совещаний и индивидуальных занятий с представителями предприятий, учреждений, организаций разъяснению законодательства по направлениям работы отделения;

Подготовка ежемесячного, ежеквартального, полугодового отчетов о проделанной работе отделения;

Подготовка в установленные сроки ежемесячных, ежеквартальных, полугодовых, годовых отчетов, а также сведений по запросам министерства и других вышестоящих организаций;

Проверка правильности заключения договоров на социальное обслуживание.

Организация работы и непосредственное участие в работе социальной службы мобильная бригада на территории Ровенского района.

Организация и проведение досуговых мероприятий как в центре, так и в культурных учреждениях района, разработка методических планов к ним.

Выявление граждан (семей) находящихся в трудной жизненной ситуации (ТЖС), проведение мероприятий необходимых по оказанию соответствующей помощи.

Проверка правильности оформления пакета документов, для принятия на социальное обслуживание.

Работа с информационными материалами для оформления информационных стендов;

Подготовка отчетов о проводимых мероприятиях, относящихся к компетенции отделения;

Формирование и актуализация электронного социального регистра населения Саратовской области.

Участие в межведомственном взаимодействии между министерством социального развития области, районным управлением Пенсионного фонда, ЗАГСа, с Советом ветеранов и другими общественными, ветеранскими организациями, предприятиями, учреждениями, организациями по направлениям работы отделения.

Коммуникабельность, дисциплинированность

По трудовому договору

Ответственность ,знание ПК