ГБУ ДПО РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ «МАРИЙСКИЙ ИНСТИТУТ ОБРАЗОВАНИЯ»

а) осуществление методического руководства правовой работой в институте;

б) составление документов правового характера,  заключение договоров;

в) участие в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества института;

г) изучение, анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, практики заключения и исполнения хозяйственных договоров с целью разработки соответствующих предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении хозяйственно-финансовой деятельности института;

д) оформление документов о привлечении сотрудников института к дисциплинарной и материальной ответственности;

е) осуществление учета и хранения находящихся в производстве и законченных исполнением судебных и арбитражных дел;

ж) контроль за своевременностью представления справок, юридической документации для подготовки ответов на претензии;

з) разработка совместно с другими подразделениями предложений об изменении действующих или об отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных в институте;

и) консультирование сотрудников института о действующем законодательстве, оказание содействия в оформлении документов правового характера;

коммуникабельность, ответственность, дисциплинированность

1. Руководство и координация административно-хозяйственной деятельности Института.

2. Обеспечение безопасной эксплуатации здания Института.

3. Контроль  приобретения и движения материальных ценностей в структурных подразделениях.

4. Обеспечение и контроль  соблюдения норм и правил пожарной безопасности в Институте.

5. Организация мероприятий по противопожарной профилактике и антитеррористической защищенности учреждения.

6. Обеспечение и контроль  соблюдения норм охраны труда и техники безопасности в Институте.

7. Организация мероприятий учреждения в области гражданской обороны.

8. Профилактика коррупционных и иных правонарушений в учреждении.

9. Представление интересов Института по административно-хозяйственным вопросам в органах власти различного уровня, в судебных органах, а также в других учреждениях и организациях, а по доверенности или по поручениям ректора – и по другим вопросам.

знание Федерального закона "О контрактной системе в сфере закупок товаров, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" от 05.04.2013 г. № 44-ФЗ

 Доцент обязан:

1. Разрабатывать и модифицировать дополнительные профессиональные программы, разрабатывать учебно-методическое обеспечение по курируемым дисциплинам, в том числе для дистанционного обучения.

2. Проводить лекции, практические занятия, семинары, тренинги, стажировки, в том числе по индивидуальной форме обучения.

3. Разрабатывать материалы промежуточного и итогового контроля по дополнительным профессиональным программам, проводить зачеты, контрольные работы, диагностирование, тестирование слушателей.

4. Осуществлять методическое и консультационное сопровождение работы слушателей в рамках курсов повышения квалификации, в том числе дистанционного обучения.

5. Участвовать в работе временных научно-исследовательских коллективов, разработке научно-исследовательских проектов и инновационных  площадок республики.

6. Осуществлять научную экспертизу программ, исследовательских и образовательных проектов по профилю деятельности кафедры.

7. Участвовать в  организации и проведении научно-практических конференций, представлять доклады и презентации, принимать участие в проведении конкурсов, смотров, готовить к печати научные работы, методические рекомендации и т.д. по профилю кафедры и института.

8. Участвовать в работе советов по координации научных исследований, организовывать работу проблемных семинаров и посткурсового сопровождения слушателей.

коммуникабельность, дисциплинированность, опыт работы в образовательной сфере, глубокие профессиональные знания в дисциплине по профилю кафедры