Соединение с официальным сайтом ФНС и подготовка ссылки на выписку из ЕГРЮЛ в формате PDF...
ФГБУ ПОО «ГУОР Г.БРОННИЦЫ МО»
ОГРН 1035007903633
ИНН 5002002411 / КПП 500201001
- МИНИСТЕРСТВО СПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Экспресс-анализ
Рейтинг компании – очень высокий
+1377 баллов за положительные факторы
0 баллов за отрицательные факторы
-
Долгое время работыКомпания зарегистрирована 23 года назад, что говорит о стабильной деятельности и поднадзорности государственным органам.
-
Имеются лицензииКомпанией получены несколько лицензий, что является признаком высокой надежности контрагента.
-
Участник системы госзакупокКомпания является официальным участником системы государственных закупок по 44-ФЗ и 223-ФЗ.
-
Контракты в качестве заказчикаПодписаны несколько контрактов по 94-ФЗ, 44-ФЗ или 223-ФЗ в качестве заказчика.
-
Контракты в качестве исполнителяПодписаны несколько контрактов по 94-ФЗ, 44-ФЗ или 223-ФЗ в качестве исполнителя (поставщика товаров или услуг).
-
Не входит в реестр недобросовестных поставщиковПо данным ФАС, не входит в реестр недобросовестных поставщиков.
-
Нет связей с дисквалифицированными лицамиПо данным ФНС, в состав исполнительных органов компании не входят дисквалифицированные лица.
-
Нет массовых руководителей и учредителейРуководители и учредители не включены в реестры массовых руководителей и массовых учредителей ФНС.
-
Нет долгов по исполнительным производствамПо данным ФССП, открытые исполнительные производства в отношении компании отсутствуют.
Не обнаружены
Реквизиты
ОГРН | 1035007903633 |
---|---|
ИНН | 5002002411 |
КПП | 500201001 |
Код КЛАДР | 500000020000070 |
Код ОПФ | 75103 (Федеральные государственные бюджетные учреждения) |
Код ОКТМО | 46705000 |
Код СПЗ | 03481000088 |
ИКУ | 15002002411500201001 |
Смотрите также сведения о регистрации ФГБУ ПОО "ГУОР Г.БРОННИЦЫ МО" в ФНС, ПФР и ФСС
Контакты
Адрес |
Не указан
|
---|---|
Телефон | +7 (4964) 66-93-10 |
Факс | +7 (4964) 66-93-10 |
z.guor@yandex.ru | |
Веб-сайт | www.гуор.рф |
Контактная информация устарела? Если вы имеете отношение к ФГБУ ПОО "ГУОР Г.БРОННИЦЫ МО" и знаете точные контактные данные этой компании, пожалуйста, поделитесь ими. |
Виды экономической деятельности
85.21 | Образование профессиональное среднее |
---|
Лицензии
Руководство
Учредители
Подразделения
Судебные дела
...
Все арбитражные процессы с участием ФГБУ ПОО "ГУОР Г.БРОННИЦЫ МО" (10)
Проверки
Информация о проверках в отношении ФГБУ ПОО "ГУОР Г.БРОННИЦЫ МО"
Участие в системе госзакупок
Данные реестра компаний, участвующих в закупках по 44-ФЗ | |
---|---|
Наименование компании | ФГБУ ПОО "ГУОР Г. БРОННИЦЫ МО" |
Код СПЗ | 03481000088 |
ИКУ | 15002002411500201001 |
Вышестоящая компания | МИНИСТЕРСТВО СПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ |
Полномочия |
|
Телефон | 7-49646-69310 |
vasiliga@guorbron.ru | |
Веб-сайт | www.гуор.рф |
Контактное лицо | Василига Наталья Николаевна |
Данные реестра компаний, участвующих в закупках по 223-ФЗ | |
---|---|
Наименование компании | ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ "ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧИЛИЩЕ (ТЕХНИКУМ) ОЛИМПИЙСКОГО РЕЗЕРВА Г.БРОННИЦЫ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ" |
Индивидуальный код компании | 85002002411500201001 |
Тип компании |
|
Телефон | 7-496-4669310 |
info@guorbron.ru | |
Веб-сайт | гуор.рф |
Контактное лицо | Курамшина Альбина Раисовна |
На общую сумму 23 594 986 руб.
На общую сумму 246 369 920 руб.
На общую сумму 449 644 830 руб.
На общую сумму 2 139 057 руб.
На общую сумму 1 391 875 руб.
На общую сумму 450 000 руб.
Исполнительные производства
Не найдено ни одного открытого в отношении ФГБУ ПОО "ГУОР Г.БРОННИЦЫ МО", ИНН 5002002411, исполнительного производства.
Связи
Деятельность в области спорта прочая
Не найдено ни одной связи с другими компаниями по учредителям.
Не найдено ни одной связи с индивидуальными предпринимателями.
Хронология событий
Регистрация в ПФР, присвоен регистрационный номер 060040005317
Создание юридического лица
Регистрация в ФСС, присвоен регистрационный номер 502100390350211
Регистрация в ФСС, присвоен регистрационный номер 502100390350381
Присвоен ОГРН 1035007903633
Добавлены новые виды деятельности: ОКВЭД-2 49.3, ОКВЭД-2 52.10, ОКВЭД-2 52.21.24, ОКВЭД-2 55.90, ОКВЭД-2 55.90, ОКВЭД-2 56.29, ОКВЭД-2 60.10, ОКВЭД-2 60.20, ОКВЭД-2 61.10, ОКВЭД-2 62.02, ОКВЭД-2 68.20.2, ОКВЭД-2 68.32, ОКВЭД-2 72.20, ОКВЭД-2 73.11, ОКВЭД-2 77.21, ОКВЭД-2 77.29, ОКВЭД-2 82.99, ОКВЭД-2 85.21, ОКВЭД-2 85.42, ОКВЭД-2 86.90.9, ОКВЭД-2 93.19, ОКВЭД-2 93.29.9, ОКВЭД-2 95.29, ОКВЭД-2 96.02, ОКВЭД-2 96.04, ОКВЭД-2 96.09
Новая лицензия № ФС-99-01-009407 от 11 августа 2017 года
Удалены сведения о лицензии № ФС-99-01-008325 от 12 сентября 2013 года
Сокращенное наименование юридического лица изменено с ФГБУ ПОО "ГУОР Г. БРОННИЦЫ МО" на ФГБУ ПОО "ГУОР Г.БРОННИЦЫ МО"
Полное наименование юридического лица изменено с ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ "ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧИЛИЩЕ (ТЕХНИКУМ) ОЛИМПИЙСКОГО РЕЗЕРВА Г. БРОННИЦЫ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ" на ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ "ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧИЛИЩЕ (ТЕХНИКУМ) ОЛИМПИЙСКОГО РЕЗЕРВА Г.БРОННИЦЫ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ"
Добавлены новые виды деятельности: ОКВЭД-2 55.10, ОКВЭД-2 82.30, ОКВЭД-2 96.01
Добавлен новый вид деятельности ОКВЭД-2 93.11
Добавлен новый вид деятельности ОКВЭД-2 85.41
Новая лицензия № АН 50-001733 от 4 декабря 2019 года
Новая лицензия № 75327 от 17 февраля 2016 года
Сокращенное наименование юридического лица изменено с ФГБУ ПОО "ГУОР Г.БРОННИЦЫ МО" на
Новая лицензия № Л041-00110-77/00315540 от 11 августа 2017 года
Удалены сведения о лицензии № ФС-99-01-009407 от 11 августа 2017 года
Юридический адрес изменен с "140170, Московская область, г. Бронницы, ул. Красная, д. 53" на "140170, Московская Область, г. Бронницы, ул. Красная, д. 53"
Новая лицензия № Л035-01255-50/00216253 от 17 февраля 2016 года
Вакансии
- Анализ процессов документооборота, локальных документов по вопросам управления персоналом, бизнес-процессов организации, удовлетворенности персонала
- Документационное оформление результатов управления персоналом, его аудита, работы структурных подразделений
- Документационное и организационное сопровождение стратегического управления персоналом и работы структурных подразделений
- Подготовка предложений по развитию систем управления персоналом, по необходимым корректирующим и превентивным мерам и по повышению эффективности работы структурных подразделений
- Контроль процессов в области управления персоналом и работы структурных подразделений, сравнение и анализ процессов, результатов управленческих мероприятий, определение факторов, вызывающих отклонение от плановых показателей
- Согласование и контроль договоров по вопросам и системам стратегического управления персоналом и работе структурных подразделений, организация процедур по их заключению
- Подготовка результатов анализа соответствия организации и оплаты труда персонала успешным корпоративным практикам
- Выполнение требований по хранению информации о результатах действия систем стратегического управления персоналом и работы структурных подразделений
Ведение кадрового делопроизводства, согласно действующему законодательству
- Организация документооборота по учету и движению кадров
- Организация документооборота по представлению документов по персоналу в государственные органы
- Постановка на учет организации в государственных органах
- Подготовка по запросу государственных органов, профессиональных союзов и других представительных органов работников оригиналов, выписок, копий документов
- Подготовка уведомлений, отчетной и статистической информации по персоналу
- Подготовка информации о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации
- Технологии, методы и методики проведения анализа и систематизации документов и информации
Основы документооборота и документационного обеспечения
- Структура организации
- Нормативные правовые акты Российской Федерации, регулирующие права и обязанности государственных органов, профессиональных союзов и других представительных органов работников по предоставлению учетной документации
- Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права
- Основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации, в части ведения документации по персоналу
- Законодательство Российской Федерации о персональных данных
- Локальные нормативные акты организации, регулирующие порядок ведения документации по учету и движению персонала
- Нормы этики делового общения
- Базовые основы информатики, построения информационных систем и особенности работы с ними
- Поиск во внутренних и внешних источниках информации о кандидатах, соответствующей требованиям вакантной должности (профессии, специальности)
- Размещение сведений о вакантной должности (профессии, специальности) в средствах массовой информации
- Выбор способов и методов привлечения персонала в соответствии с утвержденными планами
- Проверка информации о кандидатах на вакантные должности (профессии, специальности)
- Проведение собеседований и встреч с кандидатами на вакантные должности (профессии, специальности) с обеспечением обратной связи
- Оценка соответствия кандидатов требованиям вакантной должности (профессии, специальности)
- Подготовка предложений по формированию бюджета на поиск, привлечение, подбор и отбор персонала
- Информирование и консультирование руководителей подразделений и организации по вопросам привлечения персонала с оценкой затрат
- Источники обеспечения организации кадрами
- Технологии и методики поиска, привлечения, подбора и отбора персонала
- Системы, методы и формы материального и нематериального стимулирования труда персонала
- Технологии и методы формирования и контроля бюджетов
- Технологии, методы и методики проведения анализа, систематизации документов и информации
- Структура организации и вакантные должности (профессии, специальности)
- Общие тенденции на рынке труда и в отдельных отраслях и видах профессиональной деятельности
- Основы психологии и социологии труда
- Основы экономики, организации труда и управления персоналом
- Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права
- Основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации, в части ведения документации по персоналу
- Основы налогового законодательства Российской Федерации
- Законодательство Российской Федерации о персональных данных
- Локальные акты организации, регулирующие порядок обеспечения персоналом
- Нормы этики делового общения
- Базовые основы информатики, построения информационных систем и особенности работы с ними
- Определять критерии поиска, привлечения, подбора и отбора персонала
- Собирать, анализировать и структурировать информацию о кандидатах и предложениях на рынке труда
- Пользоваться поисковыми системами и информационными ресурсами в области обеспечения персоналом
- Применять технологии и методики поиска, привлечения, подбора и отбора кандидатов на вакантные должности (профессии, специальности) в соответствие с их спецификой
- Использовать средства обеспечения персоналом, включая сопровождение
- Консультировать по вопросам привлечения персонала
- Составлять и контролировать статьи расходов на обеспечение персоналом для планирования бюджетов
- Соблюдать нормы этики делового общения