ГБУ ДО «МОСКОВСКАЯ АКАДЕМИЯ ЗИМНИХ ВИДОВ СПОРТА»

- сбор и проверка личных документов работников;

- консультирование работников по вопросам оформления трудовых отношений;

- оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с конкретным работником;

- подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок    из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;

- выдача работнику документов о его трудовой деятельности;

- доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов Учреждения;

- ведение учёта, предусмотренного трудовым законодательством Российской Федерации;

- регистрация, учёт, оперативное хранение кадровых документов, подготовка их к сдаче в архив;

- работа в информационных системах и использование цифровых сервисов, выполняющих функции ведения документации по движению и учёту персонала;

- разработка проектов локальных нормативных актов Учреждения, регулирующих трудовые отношения;

- разработка проектов документов по оформлению трудовых отношений с конкретным работником;

- подготовка по запросу государственных органов, представительных органов работников оригиналов, выписок, копий документов и предоставление в электронном виде сведений, регламентирующих трудовые отношения и имеющих отношение к регламентации трудовых отношений;

- подготовка уведомлений, отчётной, статистической и аналитической информации по оформлению трудовых отношений.

- к работе не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость за преступления, состав                и виды которых установлены законодательством Российской Федерации;

- прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований) в установленном законодательством Российской Федерации порядке.

Ведение документации по учёту и движению персонала

Разработка типовых форм документов по учёту и движению персонала, сопровождение процедур оформления трудовых отношений

Администрирование процессов и документооборота по учёту и движению персонала, представлению документов по персоналу в государственные органы

Сдача отчетов в Департамент спорта города Москвы

Ведение воинского учета

Поиск, привлечение, подбор и отбор персонала

Реализация операционного управления персоналом и работы отдела кадров и охраны труда Учреждения

Ответственность за профилактику коррупционных и иных правонарушений

Обязательно наличие справки об отсутствии судимости.

Наличие прививок от кори, дифтерии, гепатит В, краснуха

Работа в 1С: Предприятие 8.3 «Зарплата и кадры государственного учреждения», с сайтами «Работа в России», Центр занятости населения 

Обеспечивать исправное состояние, безаварийную и надежную работу обслуживаемых систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков, правильную их эксплуатацию, своевременный качественный ремонт. Принимать участие в ликвидации неисправностей в работе систем, их ремонте, монтаже, регулировке и испытаниях. Принимать участие в разработке мероприятий по повышению надежности, качества работы обслуживаемых систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков.

Чередование рабочих и нерабочих дней – два дня рабочих, двое суток выходных

Профессиональное обучение – программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих, программы переподготовки рабочих. служащих.

Обязательно наличие справки об отсутствии судимости. Прививки от кори, дифтерии, гепатит В

Группа по электробезопасности не ниже II.

Удостоверение о прохождении проверки знаний правил технической эксплуатации тепловых энергоустановок.