МУНИЦИПАЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИЯ СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ХУЛИМСУНТ

1. Совершает нотариальные действия;

2. Представляет Администрацию в судах общей юрисдикции и арбитражных судах и ведет претензионную и исковую работу;

3. Ведет работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений;

4. Осуществляет правовое обеспечение деятельности администрации;

5. Осуществление договорной работы в администрации;

6. Общий вопросы.

Требования к профессиональному образованию и стажу работы:

Ø  высшее юридическое образование или средне-профессиональное;

Ø без предъявлений требований к стажу.

1. В целях принятия к учету первичных документов в рамках своей трудовой функции:

– составляет (оформляет), принимает к учету первичные документы по начислению оплаты труда, другим выплатам, удержаниям, оформляет начисление налогов и взносов, готовит отчетность по ним;

– проверяет первичные документы в отношении формы, полноты оформления, реквизитов; – систематизирует первичные документы текущего отчетного периода в соответствии с учетной политикой учреждения;

– составляет на основе первичных документов сводные учетные документы;

– обеспечивает данными для проведения инвентаризации активов и обязательств учреждения в соответствии с учетной политикой;

– подготавливает справки по вопросам оплаты труда и других начислений, готовит ответы на запросы, содержащие информацию, формируемую в системе бухгалтерского учета в части начислений оплаты труда, выплат по гражданско-правовым договорам, удержаний, начислений налогов и взносов.

2. В целях денежного измерения объектов бухгалтерского учета и текущей группировки фактов хозяйственной жизни:

– ведет денежное измерение объектов бухгалтерского учета и оформляет соответствующие бухгалтерские записи;

– регистрирует в регистрах бухгалтерского учета данные, содержащиеся в первичных учетных документах;

– отражает в бухгалтерском учете результаты пересчета в рубли выраженной в иностранной валюте стоимости активов и обязательств;

– сопоставляет результаты инвентаризации расчетов по оплате труда, другим выплатам, удержаниям, по налогам и взносам с данными регистров бухгалтерского учета и составляет сличительные ведомости.

3. В целях итогового обобщения фактов хозяйственной жизни по оплате труда, другим выплатам, удержаниям, налогам и взносам:

– подсчитывает в регистрах бухгалтерского учета итоги и остатки по счетам синтетического и аналитического учета, закрывает обороты по счетам бухгалтерского учета;

– контролирует тождество данных аналитического учета оборотам и остаткам по счетам синтетического учета;

– готовит информацию для составления оборотно-сальдовой ведомости, главной книги; – готовит пояснения, подбирает необходимые документы для внутреннего контроля, для ревизий, налоговых и других проверок;

– представляет регистры бухгалтерского учета для их изъятия уполномоченными органами в соответствии с законодательством Российской Федерации;

– систематизирует и комплектует регистры бухгалтерского учета за отчетный период;

– отражает в бухгалтерском учете выявленные расхождения между фактическим наличием объектов и данными регистров бухгалтерского учета.

1. Требования к образованию и обучению работника:

– среднее профессиональное образование – программы подготовки специалистов среднего звена, по специальности «экономика и управление»;

– среднее профессиональное образование (непрофильное) – программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки.

2. Требования к опыту практической работы:

– для должностей с категорией – опыт работы в должности с более низкой (предшествующей) категорией не менее одного года.

– при наличии профильного среднего профессионального образования по специальности «экономика и управление» требования к стажу работы не предъявляются.

• осуществление текущего анализа социально-экономического положения поселения;
• участие в работе по составлению (разработке) прогноза социально-экономического развития поселения на очередной год:
• организация сбора статистических показателей, характеризующих состояние  социально-экономической сферы поселения;

• обеспечение полноты и достоверности информации, используемой в прогнозах социально-экономического развития поселения;
• ежегодное обновление данных социального паспорта поселения на основе социально-экономических показателей;
• разработка муниципальных долгосрочных целевых и ведомственных программ поселения;
• формирование муниципального заказа поселения;
• подготовка документации и осуществление размещения заказа на поставку товаров (выполнение работ, оказание услуг) для обеспечения муниципальных нужд в случаях и порядке, установленных законодательством Российской Федерации;
• подготовка проектов муниципальных контрактов, договоров;
• разработка проектов решений Совета поселения, проектов правовых актов главы по вопросам, относящимся к компетенции в социально-экономической сфере, в т.ч. разработка положений об оплате труда (своевременное внесение изменений), установление и изменение местных налогов и сборов, создание условий для развития малого и среднего предпринимательства;
• проведение еженедельного, ежемесячного мониторинга цен на продовольственные и непродовольственные товары;
• обеспечение своевременности и правильности предоставления отчетности по  выполняемым функциям по установленным формам и срокам;
• обеспечение сохранности служебных документов, бланков и соблюдение правил их использования;
• соблюдение трудового распорядка администрации сельского поселения Хулимсунт, норм эксплуатации технических средств;
• соблюдение требований стандартов по оформлению документов;
• выполнение иных  поручений главы поселения или его заместителя в пределах своих трудовых функций;

• подготовка проектов документов, распоряжений, положений по выполняемым функциям.

Требования к профессиональному образованию и стажу работы:

- среднее профессиональное образование или высшее;

- без предъявлений требований к стажу.