ОТДЕЛ ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ОРШАНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

Профессионально-квалификационные требования:

1. Главный специалист организует, руководит и контролирует методическую научно-исследовательскую, экспериментальную, информационно-аналитической деятельность организаций дополнительного образования в соответствии со своими направлениями работы.

2. Основными направлениями деятельности главного специалиста являются:

- организация и координация воспитательной работы в организациях дополнительного образованиях района;

- контроль и координация работы в организациях дополнительного образования в районе;

- способствовать созданию условий для развития системы дополнительного образования в Оршанском муниципальном районе, вести контроль за качеством дополнительно образования;

- участие в организации повышения профессиональной квалификации, обобщении и распространении опыта работы педагогических работников организаций дополнительного образования;

- координирование деятельности образовательных организаций района в сфере работы с одаренными детьми (творческое, спортивное, интеллектуальное направление);

- организация работы по реализации мероприятий национальных и федеральных проектов;

- организация и координация ведения госпабликов образовательных учреждений и отдела образования в социальных сетях.

3. Главный специалист является ответственным должностным лицом (муниципальным координатором) за работу с информационной системой «Навигатор дополнительного образования детей» в Оршанском муниципальном районе Республики Марий Эл.

4. Главный специалист является членом муниципального опорного центра дополнительного образования Оршанского муниципального района.

Требования к образованию:

- высшее или среднее специальное профессиональное образование по специальности, направлению подготовки «Педагогическое образование» и без предъявления требований к стажу работы по специальности.

Профессионально-квалификационные требования:

1) составление бухгалтерской (финансовой) отчетности в части плановых (прогнозных) и аналитических показателей

2) ведение внутреннего контроля составления финансовой отчетности в части плановых (прогнозных) и аналитических показателей

3) ведение налогового планирования в учреждении

4) планирование доходов и расходов учреждения, анализирование выполнения плановых показателей5) формирование статистической отчетности6) использование компьютерных программам для планирования финансово-хозяйственной деятельности учреждения и контроля за исполнением плановых показателей, информационных и справочно-правовых систем, оргтехники.7) разработка предложений по ресурсосбережению в учреждениях.

Требования к образованию:

- высшее или среднее профессиональное образование по специальности «Экономика и управление», а при отсутствии профильного образования – прошедшее дополнительное профессиональное образование по специальным программам бухучета

Должностные обязанности определяются должностной инструкцией.

высшее образование или дополнительное профессиональное образование в сфере закупок

На контрактного управляющего возлагаются следующие обязанности

- Предварительный сбор данных о потребностях, ценах на товары, работы, услуги

- Составление плана-графика

- Подготовка извещения о закупке

- Осуществление процедур закупок

- Обработка результатов закупки и заключение контракта.

- Проверка соблюдения условий контракта

- Проверка качества представленных товаров, работ, услуг

- Проведение различного рода консультаций по закупкам

• высшее образование или дополнительное профессиональное образование в сфере закупок

• На контрактного управляющего возлагаются следующие обязанности

• - Предварительный сбор данных о потребностях, ценах на товары, работы, услуги

• - Составление плана-графика

• - Подготовка извещения о закупке

• - Осуществление процедур закупок

• - Обработка результатов закупки и заключение контракта.

• - Проверка соблюдения условий контракта

• - Проверка качества представленных товаров, работ, услуг

• - Проведение различного рода консультаций по закупкам